济高控股集团党委组织理论学习中心组集体学习

6月22日，济高控股集团党委组织理论学习中心组集体学习，济高控股集团党委副书记、总经理王赓主持会议并讲话。

会议深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，与会人员围绕领导干部强化加快转变经济发展方式的自觉性和主动性，增强大局意识与战略意识，提升贯彻新发展理念的能力和水平开展集中研讨，切实把学习成效转化为推动集团高质量发展的生动实践。

会议要求，集团全体党员干部要进一步增强政治自觉，坚持问题导向、目标导向、效果导向，以更高标准、更严举措推动学习教育走深走实。要坚持学查改贯通，以严实作风校准政绩偏差。要抓实“深学”铸忠诚，把学习成果转化为谋划发展的思路、推动工作的举措、破解难题的能力；要紧扣“三对照”深查摆，对照习近平总书记有关重要论述，对照《政绩观偏差主要问题清单》，对照纪检监察、巡视巡察、审计监督、财会监督、统计监督等反馈问题，确保学习成果落地见效；要靶向发力抓整改，整治历史遗留问题，坚持尽力而为、量力而行，分类化解突出问题，纠治发展偏差，破解民生痛点，聚焦企业需求、居民生活诉求，以整改实效赢得群众认可。要聚焦主责主业，以正确政绩观引领高质量发展。要锚定产业强基，树牢“功在长远”的政绩导向，聚焦高新区主导产业和未来产业，构建“引育并举、产融结合”的产业生态；要坚持实干担当，树牢“务实为民”的政绩导向，立足“片区综合开发”主业，强化国企担当，深化“我为群众办实事”实践，让发展成果更多惠及企业和群众；要严守风险底线，树牢“守正合规”的政绩导向，统筹发展和安全，健全内控体系，规范投资决策、工程建设、资产处置等关键环节，防范廉洁风险、经营风险，确保集团稳健运营。要健全长效机制，强化责任担当凝聚实干合力。要完善制度体系，优化考核评价体系，引导干部树立正确政绩导向，建立容错纠错机制，为敢担当、善作为的干部撑腰鼓劲；要坚持两手抓、两促进，把学习教育同稳增长、强动能、防风险、保安全等重点工作紧密结合，扛牢主体责任，从严从实加强指导督导，推动学习教育走深走实、见行见效；要锤炼过硬作风，强化宗旨意识，传承实干基因，以钉钉子精神一抓到底，推动集团在服务高新区发展、助力济南高质量发展中展现新担当、实现新作为。

集团党委班子成员，集团总助、总监，集团各部门及相关单位主要负责同志参加会议。