济高控股集团举行“项目提升年”劳动竞赛评选活动

今年以来，集团党委围绕高新区中心大局，紧扣“改革提升、项目提升、作风提升”三条主线，坚定不移朝着“国内领先的产城生态运营商”愿景迈进，高质量发展的根基持续夯实，转型发展的成效全面彰显。在“项目提升年”劳动竞赛活动中，广大干部职工以赛促学、以赛促练，在重点项目攻坚、工艺工法创新、管理模式优化等方面涌现出一批优秀成果和先进典型，为集团高质量发展注入了强劲动能。本次“项目提升年”劳动竞赛评选，共评选出重点工程项目、创新创优（工艺工法）项目、创新创优（管理类）项目三大类。

重点工程项目涵盖了住宅、商业、园区等核心业务领域，它们以卓越的品质，展现了济高控股集团攻坚克难的硬核实力。凤凰路壹号院项目作为省级高品质住宅试点，运用多项新技术实现主体提前封顶，将高品质贯穿建设全过程；山姆会员商店济南首店项目以三星级绿色建筑标准打造，成为赋能区域经济的城市新名片；济高・云瓴公馆以精细化管理跑出建设加速度，构建产居融合新范式，更为区域招才引智与产业升级提供强劲支撑。

创新创优（工艺工法）项目以技术创新破解施工难题，有效提升了工程质量和效率，彰显了集团在工程技术领域的突破与创新。中德产业创新中心“全装配铝合金网壳、桁架结构厂房施工关键技术”，率先采用全装配式铝合金结构体系，实现100%装配率，开创省内铝合金轻型装配式厂房先河；凤凰路壹号院“住宅工程类幕墙体系外凸式混凝土窗框施工技术研究与应用技术”，创新采用类幕墙体系作为外围护结构，进一步提升结构精度与整体性，保障高品质住宅的落地；揽岳和苑R02地块“管道井套管施工工序优化提升技术”，巧妙通过调整套管工序，创新提升防水施工和管井管道保护层施工的效率，彻底解决管井渗漏难题，有效提升了居住舒适度。

创新创优（管理类）项目，展现了集团在业务模式上的创新与优化。济高科技集团首个“科创经纪人”项目转化取得突破项目，成功打破国外技术垄断，推动科技成果实现转化落地；济高生活集团物业品质标准化获五星级标杆认证项目，打造有温度的服务和有深度的管理，形成“服务标杆+信用标杆”双重品牌优势；集团总部成功组建化债银团项目，为重点项目建设保障资金空间，以创新融资手段筑牢风险防线，树立了济南市化债银团相关业务标杆。

本次活动为“红帆青年”代言人颁发了聘书。在集团党委“红帆领航·励高致新”党建品牌引领下，集团团委精心培育了“红帆青年”代言人队伍。他们将立足自身岗位，扎根项目一线，全方位讲好济高故事，助力集团打造立得住、叫得响、推得开的业务品牌。经过层层选拔，首批优秀青年脱颖而出。在《济高荣光》的旋律映衬下，他们依次上台领取聘书，标志着这支充满活力的青年队伍正式踏上赋能集团发展的新征程。